【相關閱讀】

　　"來了就是深圳人"積分入戶有房產就可積30分

　?。▉碓矗壕螅吧钲谑冀K敞開大門，歡迎人才來深圳，來了就是深圳人?！鄙钲?2日啟動今年人才引進工作。昨天，市政府召開新聞發布會，詳解今年的人才引進政策。深圳正探索逐步打破干部、工人身份界限，擬建統一人才引進平臺和綜合評價機制。此外，針對社會存在的入戶指標誤解，市人力資源和社會保障局正式回應，全市有宏觀的入戶指標數，但我市不會針對企業設置引進指標限制，只要符合條件，均可申報入戶。對于積分入戶，有合法房產，積分由去年15分提高到今年30分。

　　今年人才引進政策作多項調整

　　深圳市人力資源和社會保障局副局長李明介紹，我市今年人才引進政策共包括《深圳市接收普通高校應屆畢業生管理辦法》、《深圳市引進人才實施辦法》和《深圳市外來務工人員積分入戶辦法》三個部分。

　　2012年我市人才引進政策作出了多項調整，圍繞我市經濟社會發展，“不拘一格選人才”。

　　招調工與積分入戶政策合并

　　據李明對記者說，2009年我市大部制改革后，人才引進主要有3種政策，分別是畢業生政策、招調工政策及招調干政策。2010年廣東省推行積分入戶政策，我市在執行省里規定的同時，也充分考慮到要與招調工政策進行結合，“兩種政策在管理對象、管理方式及服務理念方面是相同的，為何不能將兩個政策進行整合呢？”對此，今年我市推進人才評價引進制度改革，外來務工人員統一采用積分入戶方式辦理。新的積分入戶制度整合目前我市并行的招調工政策和積分入戶政策，建立健全科學的積分入戶體系。李明表示，這也是今年我市人才引進政策方面，制度創新的變化。李明表示，外來務工人員入戶評價機制從原來的“條件制”、“門檻制”變成“綜合評價”?！耙郧暗恼姓{工政策是設立相關的條件，外來務工人員一旦某一個條件夠不上‘門檻’，就可能被卡在外面。但是現在積分入戶采用綜合評價的方式，屬于比較系統的評價體系，更加科學?！?/p>

　　另外，過去我市積分入戶均劃定“60分”的“及格線”方可申報，隨后我市再根據申報者情況，劃定“100分”的“錄取線”，從高到底“錄取”入戶。但今年，我市優化了業務流程，在政策文件中，不再將申報線和入戶線分設，直接規定積分入戶核準分值為100分，達到該分值的即可以申報入戶，辦理入戶手續更簡單。

　　延伸閱讀：

　　深今年人才引進明日啟動應屆畢業入戶無限制

　　深不再設入戶上限外來務工人員統一積分入戶

　　深圳明起放寬積分入戶應屆畢業生無限制引進

　　深人才引進大調整今起大專生可個人身份入戶

　　憑居住證能享受義務積分入戶廉租安居房